1月22日，集團公司召開2015年度所屬基層企業黨政“一把手”述職評議現場會，目的是強化企業“一把手”落實黨建工作主體責任，履行好董事長、總經理職責，全面落實和推進從嚴治黨、依法治企等要求。集團公司班子成員、本部副總師及部室負責人、工會副主席(專職)以及所屬企業黨組織書記、董事長、總經理、監事會主席、副書記、紀檢委員等34人參加了會議。會議由集團公司黨委副書記、副總經理丁凱主持。
　　會上，能源集團、寧波熱電、開投置業、文化廣場等8家企業黨政“一把手”圍繞抓基層黨建工作、董事會工作以及生產經營工作進行了現場述職。述職結束后，集團公司董事長、黨委書記李抱逐一進行了點評。他指出，各單位“一把手”的述職情況都比較客觀中肯，既講了成績又講了不足，還講了以后的發展方向。總的來講，各單位的黨建工作有特色、公司運營有成效。但是述職中也反映出來一些不足，如形象還不夠、特色還不夠、思維邏輯還不夠和互動還不夠等，這些不足需要今后不斷地改進優化，促進述職工作氛圍更好、效果更佳，進一步提高“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”意識，為集團公司“十三五”開好局、起好步。
　　全體與會同志對8家單位黨政“一把手”的述職情況進行了民主評議。