一、品牌介紹:
“廉火純青”寓意企業(yè)以清廉治企為目標(biāo),鋪就發(fā)展底色,擘畫能源人踔厲奮發(fā)、篤行致遠(yuǎn)的美好藍(lán)圖。廉,音同蓮、聯(lián),既彰顯蓮花高尚品質(zhì),亦蘊(yùn)含企業(yè)上下同心共筑能源夢。火指代傳統(tǒng)火電,是企業(yè)發(fā)展的基石,昭示能源人飲水思源,不忘初心。純為精進(jìn),即公司立足傳統(tǒng)能源基礎(chǔ)優(yōu)勢,加快新能源和油氣產(chǎn)業(yè)布局。青為希望,即秉承產(chǎn)融結(jié)合、科技創(chuàng)新的理念,構(gòu)建區(qū)域綠色低碳能源產(chǎn)業(yè)體系,確立市域能源投資主體地位。
二、主要做法:
寧波能源層層壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé),打造“廉火純青”廉潔文化品牌,著力構(gòu)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài),助力企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
(一)專班“領(lǐng)廉”,實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)企風(fēng)清朗
成立專班調(diào)研指導(dǎo)“清廉電廠”“清廉示范點(diǎn)”建設(shè)??疾煺{(diào)研下屬企業(yè),綜合企業(yè)類型、廠區(qū)環(huán)境、工作亮點(diǎn)、清廉建設(shè)規(guī)劃等情況開展分類指導(dǎo)。形成“1+4+N”總體工作思路,即寧波能源本部“廉火純青”1個總體廉潔文化品牌,以及明州生物質(zhì)“清廉賦能”、溪口蓄能“寧蓄清風(fēng)”、金華熱電“正氣滿園”、津市熱電“蓮動未來”等4個下屬企業(yè)廉潔子品牌。通過以點(diǎn)帶面,輻射帶動,形成一批政治清明、企業(yè)清廉、干部清正、文化清朗、管理清晰的“清廉示范點(diǎn)”標(biāo)桿企業(yè),進(jìn)而帶動全域清廉共建。
(二)監(jiān)督“尚廉”,實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)領(lǐng)域清正
1.強(qiáng)化“清廉指數(shù)”應(yīng)用?!扒辶笖?shù)”測評內(nèi)容囊括政治堅(jiān)定、四責(zé)協(xié)同等5類考核項(xiàng)目12條具體指標(biāo),覆蓋下屬23個支部。同時(shí),測評結(jié)果與績效考核掛鉤,采取年度總評的形式,預(yù)警、獎懲、問責(zé)多管齊下,推動各企業(yè)之間形成爭先進(jìn)位的良好氛圍。公司在2021年“清廉寧波·你我同行”活動第三站——走進(jìn)國企活動中率先發(fā)布“清廉指數(shù)”運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn),獲得了市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)肯定。
2.細(xì)化數(shù)字化監(jiān)督建設(shè)。配合開投集團(tuán)做好“六大數(shù)據(jù)”監(jiān)督應(yīng)用場景建設(shè)工作。依托寧波能源“1+2+N”數(shù)字化建設(shè),探索線上“清廉指數(shù)”表單填報(bào)收集,清廉檔案線上填報(bào)審核等業(yè)務(wù)。通過建設(shè)運(yùn)用,總結(jié)提煉,逐步完善優(yōu)化寧波能源大數(shù)據(jù)監(jiān)督體系建設(shè),加強(qiáng)預(yù)警糾治,變“事后督改”為“實(shí)時(shí)監(jiān)管”。
3.常態(tài)化開展督查檢查。先后組織開展“正風(fēng)肅紀(jì)”檢查、“過緊日子”督查,“三公經(jīng)費(fèi)”檢查等,出具《監(jiān)察建議書》明確指出相關(guān)問題。與此同時(shí),通過“回頭看”、電話督辦、現(xiàn)場調(diào)研、重點(diǎn)抽查等方式,持續(xù)跟進(jìn)相關(guān)企業(yè)整改落實(shí)情況。
(三)陣地“警廉”,實(shí)現(xiàn)黨員思想清醒
建設(shè)寧波能源清廉國企教育基地,一個集參觀、學(xué)習(xí)、宣傳、教育為一體的廉潔文化教育場館?;卣嫉孛娣e553平方米,共分為5個板塊,依次為習(xí)語金句、清源篇、正氣篇、廉心篇、潔行篇,集中呈現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨發(fā)展歷程、“清廉指數(shù)”測評機(jī)制及公司清廉治企創(chuàng)新舉措。
(四)文化“倡廉”,實(shí)現(xiàn)工作氛圍清爽
1.“一二三五”工作法護(hù)航企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。即一個聯(lián)動機(jī)制,橫向聯(lián)系相關(guān)職能部門,充分發(fā)揮職能部室監(jiān)督優(yōu)勢;編制“審計(jì)簡報(bào)”與“廉政簡報(bào)”,提亮點(diǎn)、強(qiáng)宣傳、促成效;持續(xù)開展清廉進(jìn)支部、進(jìn)班組、進(jìn)家庭“三進(jìn)”活動,引導(dǎo)干部職工崇廉尚德;制作五大宣傳件,即一本“口袋書”、一面“廉潔墻”、一條“廉熱線”、一句“廉格言”,一個“意見箱”,推動廉潔意識入腦入心入行。
2.開展清廉宣傳學(xué)習(xí)工作。邀請市紀(jì)委監(jiān)委老師上廉政教育課;定期組織廉政主題教育活動,如參觀茂新村“家風(fēng)館”、東錢湖水廠“清風(fēng)苑”、塘溪鎮(zhèn)沙氏故居等地;發(fā)送節(jié)前廉潔短信。通過常態(tài)化廉潔宣教,引導(dǎo)干部職工切實(shí)增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識,筑牢廉潔自律防線。
三、創(chuàng)建成效:
公司高度重視清廉品牌建設(shè),形成了“創(chuàng)品牌、增活力、樹形象、促發(fā)展”的良好局面。
(一)提升品牌“引領(lǐng)力”
公司將“廉火純青”品牌理念融入清廉治企各個環(huán)節(jié),品牌“軟實(shí)力”不斷轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展的“硬支撐”。寧波能源2023年入選浙江國有上市公司高質(zhì)量發(fā)展十大案例。
(二)強(qiáng)化發(fā)展“推動力”
持續(xù)推動清廉國企建設(shè),將清廉品牌優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)人才、技術(shù)、管理優(yōu)勢,公司近三年利潤總額逐年攀高。
(三)擴(kuò)大影響“輻射力”
2022年,寧波能源廉政教育基地被評為“寧波市廉潔文化教育基地”、下屬明州生物質(zhì)公司獲評“浙江省清廉建設(shè)成績突出單位”。公司的影響力、知名度得到提升,清廉治企工作經(jīng)驗(yàn)得到一致稱贊。